Organization theory steps back from individual managers and asks how whole organizations work as systems, why firms adopt the structures they do, how environments and technologies shape design choices, and how internal forces like culture, power, and politics steer what actually gets decided. You'll read Daft alongside cases and a term project, write essay-based midterm and final exams, and analyze real organizations rather than crunch numbers. It sits between the intro management courses and later strategy and HR electives, giving you the macro lens you need before reasoning about competitive positioning or organizational change.
→ STARS müfredatı (resmi syllabus)
Son 33 dönemde dersin ortalaması 2,49 (3.370 öğrencinin notu, 4,00 üzerinden), yani sınıf ortalaması C+ civarında. Zorluk hocaya ve şubeye göre değişir; ölçülebilir olan bu sayı. Diğer derslerle karşılaştır →
İzlencede 1 midterm var, ağırlığı %30. Final %30. Kalan %40 dersin öteki kalemlerinde. Tam dağılım aşağıda.
Evet. Bilkent kataloğuna göre ön koşulu: MAN 262.
2026-2027 Güz döneminde 2 şube açık, dersi Rasim Serdar Kurdoğlu veriyor. Şube saatleri ve kontenjanlar aşağıda.
İzlencede zorunlu kitap: Organization Theory & Design: An International Perspective, R. L. Daft, J. Murphy & H. Willmott, 2020/4th Edition, Cengage Learning.
3 Bilkent kredisi, 5 AKTS.
| Kalem | Ağırlık | Notun (100 üzerinden) |
|---|---|---|
| Midterm | %30 | |
| Final | %30 | |
| Individual project | %20 | |
| Team discussions | %10 | |
| Active Participation | %10 |
Ağırlıklar MAN 361 izlencesinden. Hocanın bu dönemki dağılımı farklı olabilir; bağlayıcı olan ders izlencesidir. Harf notu sınırlarını hoca belirliyor, o yüzden hedefi sen giriyorsun. İzlencede FZ şartı var, sayfanın sonundaki kutuda.
Bilkent'in resmî syllabus'ünden. Sağdaki etiket o çıktının hangi değerlendirmeyle ölçüldüğünü söylüyor.
İlk dosyayı sen atarsan: not, slayt, geçmiş sınav, çözüm, cheat-sheet, ne varsa. defter ekibi öğrenci paylaşımlarından bu dersin notlarını yazar. Drive linki / PDF / ZIP, hepsi olur.
| Dönem | Ders ort. | |
|---|---|---|
| 2025-2026 Spring | 2.55 | 1 şube · 66 öğr |
| 2025-2026 Fall | 2.73 | 2 şube · 106 öğr |
| 2024-2025 Summer | 2.49 | 1 şube · 14 öğr |
| 2024-2025 Spring | 2.69 | 1 şube · 66 öğr |
| 2024-2025 Fall | 2.50 | 2 şube · 124 öğr |
| 2023-2024 Spring | 2.31 | 1 şube · 60 öğr |
| 2023-2024 Fall | 2.45 | 2 şube · 103 öğr |
| 2022-2023 Spring | 2.13 | 1 şube · 68 öğr |
| 2022-2023 Fall | 2.64 | 3 şube · 108 öğr |
| 2021-2022 Spring | 2.27 | 1 şube · 49 öğr |
Dersin dönem ortalaması, o dönemin bütün şubeleri birlikte. Kaynak STARS'ın ders değerlendirme raporu. Rapor yalnız kampüs ağından ya da Bilkent VPN ile açılıyor: MAN 361 raporu · Bilkent VPN bilgisi. Öğrenci anket cevaplarını defter'de tutmuyoruz. Tüm derslerin ortalamaları →
Haftalık ızgarada 4 saat görünüyor, kayıt sistemi dersi 3 saat yazıyor. Aradaki 1 saat yedek saat: Bilkent programlarında derse genelde bir fazla saat ayrılır ve çoğu zaman kullanılmaz. Hangisinin düşeceği dönem başlayınca belli olur.
Course Learning Outcomes: Course Learning Outcome Assessment Compare different perspectives in organization theory, and be able to apply them in analysing and solving organizational problems. Midterm Final Individual project Team discussions Active Participation Elucidate intra-organizational processes, including politics, conflict, decision-making, innovation, and culture. Midterm Final Individual project Team discussions Active Participation Evaluate organizational structures and strategies, and investigate the interplay between different organizational choices. Midterm Final Individual project Team discussions Active Participation Conduct environmental and organizational analysis. Midterm Final Individual project Team discussions Identify stakeholders, relationships between organizations and the environments and assess the outcomes and implications of the possible relationships on one another. Midterm Final Individual project Team discussions Active Participation Evaluate and facilitate innovation and change processes in organizations. Midterm Final Individual project Team discussions Assess the effects of size, life cycle, technology and information control processes on organizations. Midterm Final Individual project Team discussions Show awareness of the ethical components of an organizational design. Midterm Final Individual project Improve oral and written communication skills. Individual project Team discussions
Bu ders 1 bölümün müfredatında zorunlu.
Kutulardaki sınıf ve dönem, o bölümün müfredatının dersi hangi sırada önerdiği. Dersin fiilen hangi dönem açıldığı ayrı bir şey.
Bu ders 17 programın seçmeli havuzunda.
ve 14 program daha.
Havuz listesi bölümün QME müfredatından; en küçük havuzlar önce yazılıyor, çünkü büyük "serbest seçmeli" havuzunda olmak dersi anlatmıyor. Seçmeli havuzunda olmak o dersi alabileceğin anlamına gelmez: ön koşul ve kontenjan ayrıca geçerli.